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最近这招聘圈

可真是中了热搜的魔咒了

轮番地不想跳圈寻找安静

这不，微博上又一公司的魔幻条件

引起了大家的热议

有位宋先生在应聘公司人事岗位

被要求说明恋爱经历、父母兴趣爱好、

是否狐臭、婚育计划……

这公司怕是招女婿呢吧！

竟然要这么详细

并且还有一位女士

同样在应聘岗位时也被要求填写

“恋爱经历与最长的一次多久”


虽说这两位应聘者没有应聘同一家单位


却同样有着魔幻的招聘经历

并且两家公司给出的解释都为

“是因为应聘岗位需要情商高的人”

但官方给出的答复是照片公司这样做

“违背道德但不违法”

虽说整件事看似平息

没成想林女士这位应聘HR气不过

竟然跑道这位女士的抖音下面

攻击女生长相，威胁要公布简历

这HR的心胸也狭窄的啦！

都说金三银四跳槽季

没成想五月还能吃上关于招聘的瓜

要说现如今甲方爸爸不仅

在设计上要五彩斑斓的黑

在招聘这一门上也想一黑到底

来瞧瞧还有哪些奇葩求职经历

这要求怕是选女票呢？！

还迷信风水属相的

更有不守约要哄女朋友的

更有要求义务加班不给钱的

您这当我上班做慈善呢，不给钱？

寒假工一星期9块钱？！

你这瞧不起谁呢？

小时工还12块一个小时呢？

主动在招聘网上问招聘者

对他们公司感不感兴趣，

结果招聘这问了一下薪资

这位HR就火冒三丈了？？？

凌晨两点打视频电话招聘

这位HR战斗力真强

就是情商有待提高

hr潜台词：不收你钱就算不错了

都已经这样了

hr竟然还要顾虑这么多？？

好啦！最后一起来说说

你是否也曾遭遇过类似的奇葩招聘？

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