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组织架构及岗位设置—【游戏行业求职课】
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内容由AI大模型生成,请仔细甄别内容
综合评分: 9.8
使用软件: 无
难度等级:新手入门
视频时长:17分11秒
1.行业概况及发展趋势—【游戏行业求职课】
2.组织架构及岗位设置—【游戏行业求职课】
3.游戏行业的代表企业—【游戏行业求职课】
4.如何开启游戏职场生涯—【游戏行业求职课】
5.游戏开发岗位详解—【游戏行业求职课】
6.游戏策划岗位详解—【游戏行业求职课】
7.游戏美术岗位详解—【游戏行业求职课】
8.校招需求及流程—【游戏行业求职课】
9.校招与网申流程解读—【游戏行业求职课】
10.如何让简历脱颖而出—【游戏行业求职课】
11.笔试面试攻略—【游戏行业求职课】
12.走进游族公司—【游戏行业求职课】
1.本节课我们进行讲解游戏公司的组织架构及岗位设置,主要内容是游戏公司的组织架构,适合应届生常见主流岗位。
2.首先我们要知道组织结构是什么,为什么要了解组织架构。
3.然后我们来看一下某国内研发运营一体大厂的早期组织机构图,分为【研发】【设计】【运营】【市场】四个大的部分。
4.接着我们看一下国内的擅长海外发行,研运一体独角兽企业在国内国外的组织架构。
5.然后我们看一下一个游戏研发工作室的架构,是以一个3D项目组为例的,制作人下方设立【主策划】【主美】【主程/技术总监】。
6.对于发行事业部就是有【发
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