你好 ，我是万恩茂 ，欢迎来到设计小白如何求职成功系列课的第二模块 ，这个模块进入我该如何准备 ，在上个模块 ，咱们主要分析并讲解了设计新人该如何选择的板块 ，分别从如何选择行业 ，如何选择城市 ，如何选择大小公司 ，如何选择专业及非专业公司 ，四个角度 ，分别讲解了新人踏入社会常会遇到的几类问题 ，而在这一模块 ，我会从一个设计新人正式开始找工作所需要 ，准备的一些基本工作开始进行讲解 ，那在正式开讲之前 ，我先让你猜一猜 ，你认为在找工作中什么事 ，第一个就要准备的东西 ，而这个东西可能使用的频率并不高 ，拥有的人可能不大在乎 ，而没有的人则很渴望 ，它是我们找任何工作的一张基本通行证 ，我们知道一个人的工作经验 ，直接会与它的一个薪资相挂钩 ，但是对很多新人来说 ，新人往往都是您工作经验的那除之外 ，还有什么是最能够证明一个人基本能力的 ，可能你已经想到了 ，那就是代表你学历的学历证书 ，可能我们经常听到一些设计师说 ，学历证书并不是非常重要 ，因为设计这个行业本身就是依靠技术去吃饭的 ，我非常认同这样的一个观点 ，特别是作为多年设计师的我来说 ，工作2到3年之后 ，基本上找工作都是非常轻松的 ，一般的情况下 ，被猎头公司或者是一些专门的设计公司挖墙脚 ，的一个机会也会增多 ，而那个时候自己对公司的一个选择也越来越清晰 ，找工作也相对来说越来越轻松 ，但如果把这个条件放在新人身上的话 ，

就不大适用了 ，在我看来学历的重要性主要看针对什么样的 ，一个人群 ，这么说吧学历证书对于涉及多年的老司机或者 ，是设计老鸟 ，重要程度其实并不高 ，主要是这类群体 ，因为多年的一个工作 ，积累了大量的一个作品和经验 ，对于这类经验丰富老道的设计师来说 ，一般被挖角的概率是要远远大于个人投递简历的 ，所以这类群体设计师它们在找工作的过程中 ，往往都比较有优势 ，所以学历就显得并不那么重要了 ，但对于设计新人来讲的话 ，刚刚毕业一无经验 ，二无关系 ，三没有能力 ，典型的是三无人员 ，这个时候为人代表 ，你的就是你的学历证书了 ，毕业证书可能是找工作中的一个关键环节 ，在互联网并没有达到今天发展程度的时候 ，大部分都是通过电话或者邮件的一个沟通方式 ，这样的好处就是能直达你面试的那家公司 ，会有一个更为深入的接触 ，在沟通过程中 ，如果表达得好 ，也能相应提升被录用的一个机会 ，而在互联网发达的今天 ，大部分同学找工作基本上都是通过网络方式 ，进行简历的一个投递 ，这样投递简历最大的好处就是能够提高面试 ，求职的一个效率 ，但如果因为你学历的问题 ，很多时候你可能连该公司的一个基本门槛都没有过 ，就被拒之门外了 ，具体原因就是你要懂得招聘公司的一套面试规则 ，以及人才招聘网站的一套规则和机制 ，首先我们现在求职找工作 ，并不是点对点 ，因为我们现在大部分人找工作都是在人才 ，招聘网进行一个求职 ，比如国内的智联招聘58 ，国外的领英 ，猎聘网等等 ，

比如说你想面试某家公司的一个设计师 ，并不是你直接向它投递简历就可以了 ，